创业12年,罗江春的实战经验丰富,但是百度长江学堂的老师们讲授的是系统的理论知识,配合不同商业形态的学员实战分享,罗江春自认收获很大。
一味地关注幸福的追求实际上会让我们更加不开心。但他们是公司的创始人和领导者,往往会受到人力资源部的保护,这强化了他们的行为。到了2010年下半年,他动不动就找吴老大谈人生,谈理想,搞得吴老大很无奈“我先走了,你别吓我,我还有事”。